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- [ 索引號(hào) ]
- 1150022269925517XQ/2025-00004
- [ 發(fā)文字號(hào) ]
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- [ 發(fā)布機(jī)構(gòu) ]
- 綦江區(qū)人力社保局
- [ 有效性 ]
- 有效
- [ 成文日期 ]
- 2025-02-21
- [ 發(fā)布日期 ]
- 2025-02-21
重慶市綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)2025年部門預(yù)算情況說(shuō)明
一、單位基本情況
（一）職能職責(zé)
1.貫徹執(zhí)行人力社保法律、法規(guī)、規(guī)章和方針政策；擬訂人力社保事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。
2.擬訂人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展、人力資源流動(dòng)政策，促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置；綜合管理人力資源市場(chǎng)和人力資源開(kāi)發(fā)培訓(xùn)及人才流動(dòng)調(diào)配工作；參與人才工作規(guī)劃、政策的制定和貫徹落實(shí)，做好人才工作重點(diǎn)項(xiàng)目的組織實(shí)施和監(jiān)督檢查，牽頭組織緊缺優(yōu)秀人才的引進(jìn)工作，負(fù)責(zé)人才引進(jìn)和智力引進(jìn)；做好產(chǎn)業(yè)人才引育相關(guān)優(yōu)惠政策審核兌現(xiàn)，以及“一站式”人才服務(wù)統(tǒng)籌管理相關(guān)工作；牽頭負(fù)責(zé)全區(qū)非在編人員日常管理監(jiān)督工作。
3.負(fù)責(zé)職業(yè)能力建設(shè)，組織落實(shí)和完善職（執(zhí)）業(yè)資格制度，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)制度，貫徹實(shí)施職業(yè)技能多元化評(píng)價(jià)政策；監(jiān)督管理職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)。
4.會(huì)同相關(guān)部門組織指導(dǎo)推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革；負(fù)責(zé)事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員綜合管理；按照管理權(quán)限負(fù)責(zé)規(guī)范事業(yè)單位崗位設(shè)置、公開(kāi)招聘、聘用合同、人員交流、負(fù)責(zé)人任免及培訓(xùn)組織實(shí)施等人事綜合管理工作；貫徹實(shí)施技能人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用和激勵(lì)政策，牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革，負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍和高技能人才隊(duì)伍建設(shè)；負(fù)責(zé)高層次人才的規(guī)劃、選拔、培養(yǎng)和管理，做好專業(yè)技術(shù)人員管理、繼續(xù)教育和博士后管理等政策實(shí)施，實(shí)施國(guó)家、市、區(qū)吸引留學(xué)人員來(lái)綦工作或定居政策，做好專家、高層次人才服務(wù)工作。
5.負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)服務(wù)體系，擬定并組織落實(shí)就業(yè)援助制度；負(fù)責(zé)高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作；牽頭城鄉(xiāng)就業(yè)人才工作目標(biāo)管理及考核。
6.擬訂農(nóng)村勞務(wù)開(kāi)發(fā)管理、農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃，承擔(dān)組織農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移、勞務(wù)輸出等相關(guān)工作，推動(dòng)農(nóng)村勞務(wù)開(kāi)發(fā)及農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí)，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。
7.負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)和相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和信息引導(dǎo)，擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定和社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡。
8.統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的多層次社會(huì)保障體系，貫徹執(zhí)行養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)政策，協(xié)同實(shí)施全面參保計(jì)劃；會(huì)同相關(guān)部門編制相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案；實(shí)施企業(yè)、職業(yè)年金等社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理與監(jiān)督，承擔(dān)行政監(jiān)督責(zé)任。
9.貫徹事業(yè)單位工作人員工資收入分配政策，推進(jìn)企事業(yè)單位人員工資正常增長(zhǎng)和支付保障機(jī)制的落實(shí)；貫徹執(zhí)行企事業(yè)單位人員福利、工傷、離退休政策，負(fù)責(zé)組織實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資福利和工資統(tǒng)發(fā)審核及工齡確認(rèn)工作。
10.統(tǒng)籌實(shí)施勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度；落實(shí)勞動(dòng)關(guān)系政策，完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制；貫徹職工工作時(shí)間、休息休假和假期制度，監(jiān)督落實(shí)消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策；組織實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作，依法查處違法案件。
11.協(xié)助做好公務(wù)員及參照《公務(wù)員法》管理人員招考錄用、公開(kāi)遴選等考試的考務(wù)組織工作，承擔(dān)公務(wù)員及參照《公務(wù)員法》管理人員中的科級(jí)及以下干部教育培訓(xùn)的具體實(shí)施工作。
（二）單位構(gòu)成
重慶市綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局。下屬8個(gè)二級(jí)預(yù)算單位，分別是重慶市綦江區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)事務(wù)中心、重慶市綦江區(qū)就業(yè)和人才中心（掛重慶市綦江區(qū)農(nóng)村勞務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心、重慶市綦江區(qū)農(nóng)民工綜合服務(wù)中心牌子）、重慶市綦江區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院、重慶市綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障信息中心（掛區(qū)社會(huì)保障卡服務(wù)中心牌子）、重慶市綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障檔案管理中心、重慶市綦江區(qū)人事考試服務(wù)中心、重慶市綦江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資統(tǒng)發(fā)中心、重慶市綦江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員管理服務(wù)中心等8個(gè)下屬事業(yè)單位。根據(jù)《重慶市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)關(guān)于重慶市綦江區(qū)黨政機(jī)構(gòu)設(shè)置方案的通知》（渝編〔2011〕33號(hào)）和《中共重慶市綦江區(qū)委關(guān)于重慶市綦江區(qū)機(jī)構(gòu)設(shè)置方案的實(shí)施意見(jiàn)》（綦江委發(fā)〔2011〕1號(hào)）文件精神，設(shè)立重慶市綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，為區(qū)政府工作部門。內(nèi)設(shè)辦公室（掛信息科牌子）、政策法規(guī)科（掛信訪室牌子）、規(guī)劃財(cái)務(wù)科、人力與人力資源開(kāi)發(fā)科（掛區(qū)國(guó)家職業(yè)技能鑒定所、職業(yè)能力建設(shè)科牌子）、就業(yè)促進(jìn)與農(nóng)民工工作科、社會(huì)保險(xiǎn)管理與基金監(jiān)督科、事業(yè)單位管理科（掛區(qū)職稱改革辦公室牌子）、工資福利科、勞動(dòng)關(guān)系與監(jiān)察仲裁科（掛工傷管理科牌子）、綜合科、黨群政工科等11個(gè)職能科室。
二、部門收支總體情況
（一）收入預(yù)算。2025年年初預(yù)算數(shù)3,963.83萬(wàn)元，其中：一般公共預(yù)算撥款3,650.02萬(wàn)元，政府性基金預(yù)算撥款0萬(wàn)元，國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算收入313.81萬(wàn)元，事業(yè)收入0萬(wàn)元，事業(yè)單位經(jīng)營(yíng)收入0萬(wàn)元，其他收入0萬(wàn)元。收入較2024年減少1,245.87萬(wàn)元，主要原因是上年結(jié)轉(zhuǎn)社會(huì)保障專項(xiàng)轉(zhuǎn)移資金減少。
（二）支出預(yù)算。2025年年初預(yù)算數(shù)3,963.83萬(wàn)元，其中：社會(huì)保障和就業(yè)支出預(yù)算3,577.1萬(wàn)元，衛(wèi)生健康支出預(yù)算33.7萬(wàn)元，住房保障支出預(yù)算39.22萬(wàn)元，國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算支出預(yù)算313.81萬(wàn)元。支出預(yù)算較2024年減少1,245.87萬(wàn)元，主要原因是上年結(jié)轉(zhuǎn)社會(huì)保障專項(xiàng)轉(zhuǎn)移資金減少。
三、部門預(yù)算情況說(shuō)明
2025年一般公共預(yù)算財(cái)政撥款收入3,650.02萬(wàn)元，一般公共預(yù)算財(cái)政撥款支出3,650.02萬(wàn)元，比2024年減少1,343.68萬(wàn)元。其中：基本支出708.58萬(wàn)元，比2024年減少85.27萬(wàn)元，主要原因是人員減少；項(xiàng)目支出2,941.45萬(wàn)元，比2024年減少1,258.4萬(wàn)元，主要原因是上年結(jié)轉(zhuǎn)社會(huì)保障專項(xiàng)轉(zhuǎn)移資金減少。
本單位2025年無(wú)使用政府性基金預(yù)算撥款安排的支出。
四、“三公”經(jīng)費(fèi)情況說(shuō)明
2025年“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算9.8萬(wàn)元，比2024年增加0.3萬(wàn)元。其中：因公出國(guó)（境）費(fèi)用0萬(wàn)元，與2024年持平；公務(wù)接待費(fèi)6.8萬(wàn)元，比2024年增加0.8萬(wàn)元，主要原因是預(yù)計(jì)開(kāi)展接待跨省招工團(tuán)隊(duì)費(fèi)用增加；公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)3萬(wàn)元，比2024年減少0.5萬(wàn)元，主要原因是定額減少，主要用于公務(wù)車輛燃油費(fèi)、維修費(fèi)、停車費(fèi)、洗車費(fèi)、路橋費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)等支出；公務(wù)用車購(gòu)置費(fèi)0萬(wàn)元，與2024年持平。
五、其他重要事項(xiàng)的情況說(shuō)明
（一）機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)。2024年一般公共預(yù)算財(cái)政撥款運(yùn)行經(jīng)費(fèi)162.38萬(wàn)元，比上年減少32.52萬(wàn)元，主要原因是人員減少、公用經(jīng)費(fèi)定額減少，主要用于辦公費(fèi)、印刷費(fèi)、郵電費(fèi)、水電費(fèi)、物管費(fèi)、差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)及其他商品和服務(wù)支出等。
（二）政府采購(gòu)情況。所屬各預(yù)算單位政府采購(gòu)預(yù)算總額0萬(wàn)元：政府采購(gòu)貨物預(yù)算0萬(wàn)元、政府采購(gòu)工程預(yù)算0萬(wàn)元、政府采購(gòu)服務(wù)預(yù)算0萬(wàn)元；其中一般公共預(yù)算撥款政府采購(gòu)0萬(wàn)元：政府采購(gòu)貨物預(yù)算0萬(wàn)元、政府采購(gòu)工程預(yù)算0萬(wàn)元、政府采購(gòu)服務(wù)預(yù)算0萬(wàn)元。
（三）績(jī)效目標(biāo)設(shè)置情況。2025年項(xiàng)目支出均實(shí)行了績(jī)效目標(biāo)管理，涉及一般公共預(yù)算當(dāng)年財(cái)政撥款3,255.26萬(wàn)元。
（四）國(guó)有資產(chǎn)占有使用情況。截止2024年12月，所屬各預(yù)算單位共有車輛1輛，其中一般公務(wù)用車1輛、執(zhí)勤執(zhí)法用車0輛。2025年一般公共預(yù)算安排購(gòu)置車輛0輛，其中一般公務(wù)用車0輛、執(zhí)勤執(zhí)法用車0輛。
六、專業(yè)性名詞解釋
（一）財(cái)政撥款收入：指本年度從本級(jí)財(cái)政部門取得的財(cái)政撥款，包括一般公共預(yù)算財(cái)政撥款和政府性基金預(yù)算財(cái)政撥款。
（二）其他收入：指單位取得的除“財(cái)政撥款收入”“事業(yè)收入”“經(jīng)營(yíng)收入”等以外的收入。
（三）基本支出：指為保障機(jī)構(gòu)正常運(yùn)轉(zhuǎn)、完成日常工作任務(wù)而發(fā)生的人員經(jīng)費(fèi)和公用經(jīng)費(fèi)。
（四）項(xiàng)目支出：指在基本支出之外為完成特定行政任務(wù)和事業(yè)發(fā)展目標(biāo)所發(fā)生的支出。
（五）“三公”經(jīng)費(fèi)：指用一般公共預(yù)算財(cái)政撥款安排的因公出國(guó)（境）費(fèi)、公務(wù)用車購(gòu)置及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)、公務(wù)接待費(fèi)。其中，因公出國(guó)（境）費(fèi)反映單位公務(wù)出國(guó)（境）的國(guó)際旅費(fèi)、國(guó)外城市間交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、公雜費(fèi)等支出；公務(wù)用車購(gòu)置費(fèi)反映單位公務(wù)用車購(gòu)置支出（含車輛購(gòu)置稅）；公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)反映單位按規(guī)定保留的公務(wù)用車燃料費(fèi)、維修費(fèi)、過(guò)路過(guò)橋費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、安全獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用等支出；公務(wù)接待費(fèi)反映單位按規(guī)定開(kāi)支的各類公務(wù)接待（含外賓接待）支出。
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